招聘会现场。 罗顺 摄

川观新闻记者 宁宁

三小时内，企业“狂揽”简历超10000份，达成初步意向2000余人……5月15日，四川省2023届高校毕业生宜宾专场招聘会在宜宾学院临港校区举行。省内220余家优质企业组团带来4400余个工作岗位，企业负责人与高校毕业生展开直接对话。这是今年以来宜宾大学城举办的规格最高、岗位最优的一次校园招聘。

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火爆的招聘会现场背后，是今年总量和增量都再创历史新高的四川省2023届高校毕业生数量——预计高校毕业生总人数将达到62.81万人。“尽管今年毕业生就业形势严峻，但学生毕业去向落实率比去年同期稳步提升，大部分重点群体毕业生已顺利就业。”宜宾学院党委副书记、院长杜正聪说。

招聘会现场。 罗顺 摄

当前，宜宾学院把做好2023届毕业生就业工作与开展主题教育有机结合起来，通过集中攻坚、拓展资源、协同联动、精准帮扶、全程追踪等方法，为大学生就业寻找路径、创造机会、解决难题。

“我们一体化推进抓就业与开展主题教育。”宜宾学院主题教育领导小组办公室主任、党委组织部常务副部长颜钰梅介绍，该校制定了主题教育系列工作方案，出台将就业与主题教育相结合的政策，党政“一把手”牵头落实，二级学部党员干部全体参与，深入行业企业持续推进访企拓岗促就业专项行动，既“走出去”又“请进来”，为毕业生挖掘更多岗位资源。

数据显示，宜宾学院各级党组织、党员创新根据地和博士专家服务团持续开展就业指导进支部、进赛事、进项目活动，开展就业知识专题党课100余次、企业调研400余次、项目化培养3000余人次，畅通行业企业需求与学生就业的互动桥梁，为学生创造更多就业机会。

为全面形成全校各部门、全体党员干部促就业合力，宜宾学院还建立起“5321”精准帮扶毕业生就业联系机制，组织全校科级以上干部和党员教师对2023届未就业毕业生开展精准就业帮扶。

宜宾学院机械电子工程专业2023届毕业生吴同学有着先天性听力残疾，家中还有一个弟弟，全靠母亲一人抚养，家庭负担较重。

“针对包括他在内的少数民族学生、家庭经济困难学生等重点毕业生群体，我们实行重点精准帮扶，建立‘一帮一’结对帮扶机制，量身定制就业‘帮扶套餐’。”颜钰梅说。

“大学期间，学校优先考虑给予我助学金和就业补助，老师们不仅关心我的学习，还关心身心健康，帮助我树立起对学习和生活的信心。”吴同学说。

他清楚记得，大三学年结束时面临着找实习，联系帮扶的党员教师教导他要客观看待自身条件，脚踏实地，从实际出发来选择工作，并帮助选择适合他的实习单位。凭借着实习期间踏实肯干的表现，他在毕业之际成功留在深圳大族激光科技产业集团股份有限公司。“我很满意这份工作，下决心要在工作实践中不断提升个人技能，更好地与企业共同成长。”

颜钰梅介绍，除了为重点毕业生群体提供职业发展咨询、笔试面试辅导等全过程服务指导外，学校还强化督导，持续追踪就业过程，对就业帮扶工作进展和成效开展定期核查，确保毕业生就业真实、可靠。

下一步，宜宾学院将持续做好行业企业调研、拓展就业资源、做好精准就业帮扶、加强帮扶督查，引导学生以“平实之心”积极就业，促进毕业生更加充分更高质量就业。

放眼全市，截至目前，宜宾已开展相关就业活动80余场次，覆盖大学生5.5万余人次，提供就业岗位2万余个。

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